يعتبر بحث أثر بعض الخصائص التنظيمية على تطوير الأداء المحاسبى کمؤشر لنجاح تطبيق نظم ERP من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث أثر بعض الخصائص التنظيمية على تطوير الأداء المحاسبى کمؤشر لنجاح تطبيق نظم ERP في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: عبير محمود محمد عبدالحليم
- عنوان البحث: أثر بعض الخصائص التنظيمية على تطوير الأداء المحاسبى کمؤشر لنجاح تطبيق نظم ERP
- اسم المجلة العلمية: التجارة والتمويل (CAF)
- معلومات الإصدار: المجلد 34، العدد 1، مارس 2014، الصفحة 105-132
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 855.6 كيلوبايت
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
الثقة التنظيمية ودورها في تطوير الأداء الوظيفي للعاملين بالجامعة
تطوير أداء مديرى مدارس التعليم الثانوى فى مصر فى ضوء الخصائص المميزة لبطاقة الأداء المتوازن
أثر تطبيق منهجيات التميز في تطوير الأداء بمؤسسات التعليم العالي
أثر تطبيق إدارة المعرفة فى الفنادق على تطوير الأداء والابتکار بالفندق
آليات تطبيق الإدارة الإلکترونية ودورها في تطوير الأداء الإداري لدي القيادات الإدارية والفنية بالأندية الرياضية
معايير تطبيق آليات الحوکمة وأثرها على تطوير الاتصال التنظيمي وتحسين الأداء في المؤسسات الحکومية السعودية
