يعتبر بحث المشاکل التى يعانى منها قسم إدارة الموارد البشرية من ناحية الاستقطاب الداخلى والخارجى من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث المشاکل التى يعانى منها قسم إدارة الموارد البشرية من ناحية الاستقطاب الداخلى والخارجى في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: عامر هاني القاسم؛ لميس رياض محمد البدور؛ زينب إسماعيل الغرابلي
- عنوان البحث: المشاکل التى يعانى منها قسم إدارة الموارد البشرية من ناحية الاستقطاب الداخلى والخارجى
- اسم المجلة العلمية: مجلة الدراسات التجارية المعاصرة (CSJ)
- معلومات الإصدار: المجلد 2، العدد 2، يونيو 2016، الصفحة 204-245
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 606.38 كيلوبايت
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
أنماط المشاکل التى يعانى منها المراهقين والشباب: “تحليل مضمون لمشاکل الشباب المطروحة بموقع مشاکل وحلول الإلکترونى”
التحديات التى تواجه إدارة الموارد البشرية فى جامعة الکويت
أثر تطبيق مفهوم إدارة الموارد البشرية الخضراءGHRM على تفعيل ممارسات إدارة الموارد البشرية في بيئة الأعمال المصرية
دور حوکمة الموارد البشرية في إدارة مخاطر الموارد البشرية (دراسة حالة: شرکة کولدير الهندسية المحدودة – الخرطوم)
دراسة التدخل المهنى بنموذج الحياه والتخفيف من المشکلات الحياتية التى يعانى منها المسنين محمد حمدى احمد عبدالعزيز قزامل
إدارة المعرفة وأثرها في استراتيجيات إدارة الموارد البشرية في المصارف التجارية الأردنية
