يعتبر بحث التمکين کمدخل للإرتقاء بدورالقيادات الجامعية النسائية (تصور مقترح) من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في دراسات التربية وعلوم التعليم والبيداغوجيا؛ حيث يدخل بحث التمکين کمدخل للإرتقاء بدورالقيادات الجامعية النسائية (تصور مقترح) في نطاق تخصصات المناهج وطرق التدريس وأصول التربية وتكنولوجيا التعليم وغير ذلك.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: طلعت عبد الحميد؛ هناء عودة خضرى؛ هبة أحمد العربى أحمد
- عنوان البحث: التمکين کمدخل للإرتقاء بدورالقيادات الجامعية النسائية (تصور مقترح)
- اسم المجلة العلمية: التربية (الأزهر): مجلة علمية محکمة للبحوث التربوية والنفسية والاجتماعية) (JSREP)
- معلومات الإصدار: المجلد 37، 179ج1، 2018، الصفحة 317-374
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 526.76 كيلوبايت
قسم كتب: بحوث الآداب والتربية
كتب مشابهة:
تصور مقترح لمتطلبات التَّمکين الإداري لدى القيادات الجامعية في مصر( بحث مشتق من رسالة علمية تخصص التربية المقارنة والادارة التعلمية )
تصور مقترح لتأسيس بيئة التمکين لإنجاح التحول الرقمي في التعليم واستدامته في ضوء رؤية مصر الرقمية
تصور مقترح لآليات تحقيق التمکين الرقمي بجامعة الزقازيق وعلاقتها بجائحة کورونا فى ضوء الخبرة الهندية
الإبداع کمدخل لإحياء الحرف التراثية للإرتقاء للعالمية
تصور مقترح للتنمية المهنية المستدامة للقيادات الجامعية بمصر في ضوء الخبرة الاسترالية
التمکين القيادى لعضوات هيئة التدريس فى الجامعات المصرية : مدخل لتحقيق أهداف رؤية مصر 2030 للتنمية المستدامة ( تصور مقترح )
