يعتبر بحث العلاقة بين الاستراتيجية الخضراء والقدرة على التعلم التنظيمي: الدور الوسيط لرأس المال الفکري الأخضر بالتطبيق على العاملين بشرکة الدلتا للأسمدة والصناعات الکيماوية بالدقهلية من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث العلاقة بين الاستراتيجية الخضراء والقدرة على التعلم التنظيمي: الدور الوسيط لرأس المال الفکري الأخضر بالتطبيق على العاملين بشرکة الدلتا للأسمدة والصناعات الکيماوية بالدقهلية في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: دينا أحمد سلام عبده
- عنوان البحث: العلاقة بين الاستراتيجية الخضراء والقدرة على التعلم التنظيمي: الدور الوسيط لرأس المال الفکري الأخضر بالتطبيق على العاملين بشرکة الدلتا للأسمدة والصناعات الکيماوية بالدقهلية
- اسم المجلة العلمية: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية (JCES)
- معلومات الإصدار: المجلد 13، العدد 2، إبريل 2022، الصفحة 382-420
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 1 ميجابايت
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
الدور الوسيط لرأس المال النفسي الإيجابي في العلاقة بين القيادة الناعمة والالتزام التنظيمي ” دراسة تطبيقية على بنوک القطاع العام التجارية بمحافظة المنوفية “
العلاقة بين رأس المال الفکري والأداء التنظيمي: الدور الوسيط للتوجه الريادي (دراسة تطبيقية على المشروعات الصغيرة والمتوسطة في مدينة تبوک بالمملکة العربية السعودية)
أثر الخداع الأخضر في بناء الثقة الخضراء لعملاء ستاربکس بمصر: الدور الوسيط للشک الأخضر والمعدل للإهتمام البيئي والنوع
الخصائص الوظيفية وعلاقتها بالإلتزام التنظيمي: الدور الوسيط للرضا الوظيفي بالتطبيق على العاملين بفنادق مدينة الأقصر
أثر جودة العلاقة التبادلية بين القائد ومرؤوسيه على الارتباط الوظيفى: الدور الوسيط لرأس المال النفسي (دراسة تطبيقية على هيئة التمريض فى المستشفيات والمراکز الطبية بجامعة المنصورة)
(( تأثير ادراک العاملين لبرامج تخطيط التعاقب الوظيفي علي أدائهم الابتکاري –الدور الوسيط للالتزام التنظيمي )) ( دراسة ميدانية بالتطبيق علي قطاع البرمجيات بجمهورية مصر العربية )
