يعتبر بحث دور التدريب الأخلاقي في تحقيق الالتزام التنظيمي لدى العاملين في جامعة بنغازي الليبية من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث دور التدريب الأخلاقي في تحقيق الالتزام التنظيمي لدى العاملين في جامعة بنغازي الليبية في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: نورا عبدالقادر محمود القاز
- عنوان البحث: دور التدريب الأخلاقي في تحقيق الالتزام التنظيمي لدى العاملين في جامعة بنغازي الليبية
- اسم المجلة العلمية: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية (JCES)
- معلومات الإصدار: المجلد 10، العدد الاول الجزء الأول، يناير 2019، الصفحة 328-351
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 469.63 كيلوبايت
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
دور الثقافة التنظيمية الأخلاقية في تحقيق الالتزام التنظيمي لدى العاملين في جامعة بنغازي الليبية
دور الالتزام التنظيمي في تحسين الأداء الوظيفي في الجامعات الليبية
العلاقة بين الصمت التنظيمي و الالتزام التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس في جامعة البلقاء التطبيقية.
الالتزام التنظيمي وتأثيره علي فاعلية إدارة الأزمات دراسة ميدانية بالتطبيق علي المؤسسة الوطنية الليبية للنفط
“اثر تطبيق القيادة الروحية على الالتزام التنظيمي” دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة الطائف
تقييم اتجاهات العاملين نحو الالتزام والتغيير التنظيمي (دراسة تطبيقية علي وزارة المالية بدولة الکويت)
