يعتبر بحث متطلبات تطبيق نظم المعلومات الإدارية(MIS) لتطوير إدارة الموارد البشرية بالإدارات التعليمية بمحافظة المنيا من البحوث المحكمة التي تهم الأساتذة والباحثين الأكاديميين ولاسيما أبحاث مرحلة ما بعد الدكتوراة؛ حيث يدخل بحث متطلبات تطبيق نظم المعلومات الإدارية(MIS) لتطوير إدارة الموارد البشرية بالإدارات التعليمية بمحافظة المنيا في نطاق البحوث المحكمة التي خضعت للتحكيم من قبل أساتذة متخصصين ثم قُبلت للنشر بالمجلات العلمية.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}

• اسم مؤلف البحث: داليا طه محمود يوسف

• عنوان البحث: متطلبات تطبيق نظم المعلومات الإدارية(MIS) لتطوير إدارة الموارد البشرية بالإدارات التعليمية بمحافظة المنيا

• اسم المجلة العلمية: الإدارة التربوية (EMJ)

• معلومات الإصدار: المجلد 32، العدد 1، أكتوبر 2021، الصفحة 13-78

{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}

• نوع الملف: PDF

• حجم الملف: 1.04 ميجابايت

كتب مشابهة:

أثر تطبيق إدارة المعرفة في دعم استراتيجيات إدارة الموارد البشرية بالتطبيق على قطاع البتروکيماويات بمحافظة الإسکندرية أثر تطبيق مفهوم إدارة الموارد البشرية الخضراءGHRM على تفعيل ممارسات إدارة الموارد البشرية في بيئة الأعمال المصرية متطلبات إدارة الموارد البشرية في عصر تكنولوجيا المعلومات خلفلاوي شمس ضيات متطلبات تطبيق إدارة الموارد البشرية الإلکترونية بهدف تحسين مستوى الأداء الوظيفي واقع تطبيق إدارة الموارد البشرية الکترونيا E-HRM بالأندية الرياضية بمحافظة الإسکندرية متطلبات تطبيق تکنولوجيا المعلومات لإدارة الموارد البشرية من وجهة نظر الأخصائيين الرياضيين بمکاتب رعاية الطلاب الجامعات المصرية

للمزيد من الكتب في نفس تخصص كتاب:

متطلبات تطبيق نظم المعلومات الإدارية(MIS) لتطوير إدارة الموارد البشرية بالإدارات التعليمية بمحافظة المنيا pdf

يرجى زيارة قسم: بحوث الآداب والتربية