يعتبر بحث A PROPOSED MODEL TO MEASURE THE EFFECT OF THE QUALITY OF WORKING LIFE (QWL) ON TALENT MANAGEMENT IN ORGANIZATIONS: ANEMPIRICAL STUDY ON THE SUEZ CANAL AUTHORITY من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث A PROPOSED MODEL TO MEASURE THE EFFECT OF THE QUALITY OF WORKING LIFE (QWL) ON TALENT MANAGEMENT IN ORGANIZATIONS: ANEMPIRICAL STUDY ON THE SUEZ CANAL AUTHORITY في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: Amira Sayed Mohamed GadElRab
- عنوان البحث: A PROPOSED MODEL TO MEASURE THE EFFECT OF THE QUALITY OF WORKING LIFE (QWL) ON TALENT MANAGEMENT IN ORGANIZATIONS: ANEMPIRICAL STUDY ON THE SUEZ CANAL AUTHORITY
- اسم المجلة العلمية: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية (JCES)
- معلومات الإصدار: المجلد 13، العدد 1، يناير 2022، الصفحة 354-381
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 449.24 كيلوبايت
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
The effect of leadership styles on Total Quality Management (TQM)-A suggested model- An applied study on the mobile service companies in Egypt
A Comparison Study Between the Suez Canal and the Panama Canal on the International Container Shipping
A Proposed Conceptual Framework to the impact of Talent Management on Employer Branding: An Empirical Study in Egyptian Food Processing Companies
Digital Transformation as a Stimulator for Maritime Competitiveness: A Suez Canal Case Study
Effect of Corporate Governance on Working Capital Management and Financial Performance
The impact of Talent Management on Innovative Capabilities An Applied study for Personnel Administration in Ain Shams University
