يعتبر بحث أثر القيادة الإدارية في تنمية الموارد البشرية لتحقيق التنمية المستدامة «دراسة ميدانية بوزارة التعاون الدولي» THE EFFECT OF MANAGERIAL LEADERSHIP IN HUMAN RESOURCES DEVLOPMENT FOR ACHIEVING SUSTAINBLE DEVLOPMENT «A FIELD STUDY ON MINISTRY OF INTERNATIONAL COOPERATION» من البحوث المحكمة التي تهم الباحثين في علوم الإعلام وتكنولوجيا الاتصال؛ حيث يدخل بحث أثر القيادة الإدارية في تنمية الموارد البشرية لتحقيق التنمية المستدامة «دراسة ميدانية بوزارة التعاون الدولي» THE EFFECT OF MANAGERIAL LEADERSHIP IN HUMAN RESOURCES DEVLOPMENT FOR ACHIEVING SUSTAINBLE DEVLOPMENT «A FIELD STUDY ON MINISTRY OF INTERNATIONAL COOPERATION» في نطاق تخصصات علوم الإعلام والصحافة ودراسات الرأي العام وتكنولوجيا الاتصال.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: محاسن السيد تصر محمود جاد
- عنوان البحث: أثر القيادة الإدارية في تنمية الموارد البشرية لتحقيق التنمية المستدامة «دراسة ميدانية بوزارة التعاون الدولي» THE EFFECT OF MANAGERIAL LEADERSHIP IN HUMAN RESOURCES DEVLOPMENT FOR ACHIEVING SUSTAINBLE DEVLOPMENT «A FIELD STUDY ON MINISTRY OF INTERNATIONAL COOPERATION»
- اسم المجلة العلمية: مجلة بحوث الشرق الأوسط (MERCJ)
- معلومات الإصدار: المجلد 10، العدد 71، يناير 2022، الصفحة 391-438
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 15.58 ميجابايت
كتب مشابهة:
هندرة الموارد البشرية وأثرها في فاعلية نظام تخطيط موارد المؤسسات دراسة ميدانية في شرکات البترول بقطاع غرب بورسعيد Human Resources Reengineering and their impact on The Effectiveness of The ERP System: Field study in The Petroleum West sector Companies in Port Said
القيادة التحويلية مدخل لإصلاح مدارس التعليم العام بالمملکة العربية السعودية “دراسة ميدانية” Transformational Leadership is an entrance to Reforming Public Education Schools In Kingdom of Saudi Arabia “Field Study”
واقع المسؤولية الاجتماعية للعاملين في المستشفيات الحکومية بوزارة الصحة دراسة ميدانيَّة على العاملين في القطاع الصحي The Reality of Social Responsibility for Workers in Governmental Hospitals at the Ministry of Health A Field Study on Workers in the Health Sector هنيدى بن عطية بن عبدالمعطى البشرى، يحيى حسن أحمد عسيرى
The effect of strategic leadership on sustainable development for human resource management: An applied study on Iron and steel Egyptian companies: An Empirical Study
واقع تطبيق المشرفين التربويين للقيادة الخادمة في مکتب التعليم بأبها “دراسة ميدانية” The reality of the implementation of educational supervisors for the leadership of the servant in the Office of Education in Abha “A field study”
قيم التنمية المستدامة لدى طلاب التعليم الثانوي (دراسة ميدانية) Values of Sustainable Development among Secondary Students (A Field Study)
