يعتبر بحث أثرالقدرات الإبتکارية للعاملين على رد الفعل الهدام الإيجابي نحو تخفيض حجم العمالة دراسة ميدانية من البحوث المحكمة الهامة للباحثين في الدراسات الإدارية والتجارية والاقتصاد؛ حيث يدخل بحث أثرالقدرات الإبتکارية للعاملين على رد الفعل الهدام الإيجابي نحو تخفيض حجم العمالة دراسة ميدانية في نطاق تخصصات إدارة الأعمال والعلوم التجارية والاقتصادية والمحاسبة والتسويق.
{{معلومات الاستشهاد (التوثيق) للبحث في البحوث والرسائل العلمية}}
- اسم مؤلف البحث: وليد صلاح حسن حسن؛ ممدوح عبدالعزيز رفاعي؛ احمد عوض محمد عطية
- عنوان البحث: أثرالقدرات الإبتکارية للعاملين على رد الفعل الهدام الإيجابي نحو تخفيض حجم العمالة دراسة ميدانية
- اسم المجلة العلمية: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية (JCES)
- معلومات الإصدار: المجلد 12، العدد 4، أكتوبر 2021، الصفحة 59-82
{{المعلومات الوصفية لملف البحث}}
- نوع الملف: PDF
- حجم الملف: 474.64 كيلوبايت
اسم الكتاب: أثرالقدرات الإبتکارية للعاملين على رد الفعل الهدام الإيجابي نحو تخفيض حجم العمالة دراسة ميدانية
قسم كتب: بحوث الاقتصاد والتجارة
كتب مشابهة:
دراسة أثر المتغيرات الشخصية والوظيفية للقدرات الإبتکارية للعاملين على رد الفعل السلبي نحو تخفيض حجم العمالة
استراتيجيات تخفيض العمالة
إستراتيجيات تخفيض العمالة في شرکات السياحة المصرية في ظل الأزمات
نحو تطوير الفعل التعليمى بالجامعة فى ضوء مقولات وحدة الفعل الصغرى ( لبارسونز) : دراسة ميدانية بکلية الاداب – جامعة المنيا
دور المراجعة القضائية في الحد من ممارسات المحاسبة الإبتکارية في منظمات الأعمال- دراسة ميدانية
دور الاتصال الداخلي فى تطوير القدرة الإبتکارية للعاملين بالتطبيق على عينة من المنظمات الخدمية العاملة فى مصر
